Le centre de gestion d'Eure-et-Loir se démarque en créant une formation de secrétaire de mairie et adjoint à un cadre en collectivité.
En étroit partenariat avec la Mission Locale de Brive, le CLAF (Conseils logiques accompagnement formation) met en place une formation homologuée niveau V (soit BEP/CAP) de mars à juillet.
À Montluçon, l'IUT d'Allier lance une formation de la deuxième chance pour les jeunes en situation d'échec. Quatorze d'entre eux pourront se former aux métiers de l'industrie.
Chaque année, les banques recrutent plus de 14.000 jeunes pour assurer la relève des départs en retraite.
Roulette, instruments bizarres... La phobie du dentiste est bien ancrée chez bon nombre d'entre nous. Un peu de psychologie ne nuit pas.
Spécialiste de la prothèse auditive, l'audioprothésiste procède à l'appareillage des personnes malentendantes.
Un salarié en CDI peut, de sa propre initiative ou à la demande de l'employeur, effectuer un bilan de compétences.
Triez en priorité les annonces selon les critères impératifs (compétences exigées, expériences indispensables) et les autres secondaires, le plus souvent « souhaités ».
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