INRAE, Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement, est un organisme public de recherche qui réunit 12 000 collaborateurs au sein de 272 unités réparties sur 18 centres en France. Premier organisme mondial spécialisé sur l’ensemble agriculture – alimentation – environnement, INRAE joue un rôle clé pour accompagner les transitions nécessaires face aux grands défis planétaires.
Face à l’augmentation de la population, aux enjeux de sécurité alimentaire, au changement climatique, à la raréfaction des ressources et au déclin de la biodiversité, INRAE s’engage à développer des solutions scientifiques et à accompagner l’évolution des pratiques agricoles, alimentaires et environnementales.
Vous serez intégré-e dans le pôle Systèmes d’informations (SI) de l’unité Info&Sols du Centre INRAE Val de Loire (site d’Orléans). Cette unité a pour missions de réaliser des travaux de recherche sur les propriétés et le fonctionnement des sols, sur l’évaluation de leur qualité et les services qu’ils rendent à l’humanité et de gérer des systèmes d’information contenant des données environnementales incluant des données sur les sols. L’unité a aussi la charge des programmes nationaux de connaissance et de surveillance des sols engagés par le GIS (Groupement d’intérêt scientifique) Sol ainsi que la gestion du système national d’information sur les sols.
Le pôle SI est un pôle opérationnel qui a pour mission de collecter, administrer, diffuser des données en s’appuyant sur une équipe de 15 agents et sur des prestataires externes.
Les chefs de projets scientifiques sont à l’origine des besoins. Vous aurez un rôle de conseil auprès d’eux, et répondrez aux demandes en coordonnant les cinq ingénieurs responsables de projet informatique ainsi que le coordinateur technique. Vous vous appuierez le cas échéant sur les compétences métier de l’unité.
Vous rendrez compte à la direction de l’avancée des projets et participerez à la définition du schéma directeur de l’unité.
Vous représenterez le pôle SI dans les instances internes (Assemblées Générales, conseil scientifique et technique) et externes (Comités de pilotage).
Vous aurez pour missions :
– Coordonner les projets informatiques de l’unité, en particulier le SI national Sol ;
– Gérer le portefeuille projet : attribution, planification ;
– Rendre compte des activités du pôle ;
– Aider à la décision ;
– Gérer le budget ;
– Répondre aux appels à projets ;
– Valoriser les productions de l’équipe ;
– Rédiger les cahier des charges ;
– Assurer les bonnes conditions de travail, les bonnes pratiques ;
– Participer aux recrutements, entretiens et évaluations ;
– Assurer la conduite du changement.
Vous serez garant-e :
– Du bien-être au travail de vos collaborateurs en veillant aux bonnes conditions de travail et à ce que la charge de travail soit en adéquation avec les ressources ;
– De la visibilité des travaux de l’équipe ;
– De la bonne exécution budgétaire ;
– De la cohérence des pratiques au sein des différents projets.
La réussite à ce concours vaut qualification informatique. Le poste ouvre droit à une prime informatique en qualité d’analyste ou de chef de projet selon expérience.
Votre profil est celui d’un-e chef-fe de projets capable d’intervenir dans des comités de pilotage et pouvant le cas échéant encadrer des responsables de projet, représenter et valoriser les applications dont vous aurez la responsabilité.
Vous disposez des compétences suivantes :
– Gestion de projet informatique ;
– Maîtrise des outils de gestion de projet informatique ;
– Méthodologie de gestion de projets informatiques (Agile/Scrum) ;
– Conduite du changement ;
– Animation d’équipe ;
– Animation de réunion ;
– Gestion de budget ;
– Rédaction / Communication ;
– Connaissances du métier informatique ;
– Conduite d’entretien ;
– Prospective ;
– Transdisciplinarité ;
– Anglais technique ;
– Connaissance du cycle de vie de la donnée scientifique.
#LI-FG1
En rejoignant INRAE, vous bénéficiez :
– de 30 jours de congés + 15 RTT par an (pour un temps plein)
– d’un soutien à la parentalité : CESU garde d’enfants, prestations pour les loisirs ;
– de dispositifs de développement des compétences : formation, conseil en orientation professionnelle ;
– d’un accompagnement social : conseil et écoute, aides et prêts sociaux ;
– de prestations vacances et loisirs : chèque-vacances, hébergements à tarif préférentiel ;
– d’activités sportives et culturelles ;
– d’une restauration collective.
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