Notre client, un groupe national de transports et logistiques recherche activement son futur RESPONSABLE DE SECTEUR H/F

Basé sur l’agence de Lyon (69), vous serez le garant du développement et de la stratégie commerciale de votre secteur.

Votre mission consistera :

• au développement commercial de l’entreprise, notamment par l’organisation d’un plan d’actions commerciales et la promotion des produits et services ;
• à la gestion du portefeuille clients, sa fidélisation aux produits et services de la Société, son suivi et le développement des ventes ;
• à l’adaptation des propositions commerciales en fonction des besoins et attentes des clients ;
• Avoir une parfaite connaissance des services et produits vendus ;
• Prospecter de nouveaux clients ou prospects et l’analyse des nouveaux besoins ou désirs de la clientèle ;
• Informer la direction concernant l’état du marché et en particulier l’activité des concurrents de la Société ;
• Negocier la prise et le suivi des commandes jusqu’à leur parfait achèvement, ces dernières ne devenant définitives qu’après acceptation par la Société ;
• Participer à une collaboration efficace avec les équipes internes ;
• Réaliser d’un reporting régulier de son activité commerciale ;
• Participer aux manifestations organisées par la Société tant en France qu’à l’étranger ;
• Réaliser toutes tâches administratives, techniques et commerciales liées à la mission principale de l’intéressé.

Moyens et prérogatives :

Respect de la politique commerciale, satisfaction des clients et respects des contraintes légales, des rations de rentabilité et grilles tarifaires définies par la Direction, prospection : selon activité, positionnement géographique et trafics

Relations internes et externes :

Clients, Prospects

Service Commercial : gestionnaire de flux, assistant gestionnaire de flux, assistante commerciale, service facturation et comptabilité

De formation adaptée, vous justifier d’une expérience de minimum 1 an en qualité de RESPONSABLE COMMERCIAL.

Une expérience dans le transport est un plus.

Compétences :

• Capacités de négociation, une forte ténacité et le goût du résultat. Être réactif, disponible, rigoureux et organisé
• Faire preuve d’un esprit d’équipe, de qualités relationnelles indéniables et d’un sens développé de l’écoute
• Être à l’aise avec les données chiffrées, le pack Office et particulièrement Excel.

Salaire de base : A partir de 38K€  + Variables