TECHNICIEN BIOMEDICAL H/F
SECTEUR ANESTHESIE ET REANIMATION
CDI
TEMPS PLEIN
DES QUE POSSIBLE

I. Présentation générale du CHU

Composé de près 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s’étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l’ensemble du territoire de la Vienne.
Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d’appel régional et de recours pour les 1,8 million d’habitants du Poitou-Charentes.
Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d’activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne.

II. Poste proposé

Assurer la maintenance des équipements biomédicaux présents dans l’établissement.

– Missions générales
– Installer, maintenir, effectuer le contrôle qualité et assurer la traçabilité des interventions, concernant les dispositifs ou équipements biomédicaux dont il a la charge. Informer sur les risques liés à l’utilisation des équipements biomédicaux et former à leur bon fonctionnement. Participer à la gestion des risques et au suivi des dossiers de matériovigilance.

Activités principales :

– Contrôler et suivre l’état de fonctionnement des équipements et des installations, spécifiques à son domaine. Réaliser des interventions techniques, en cas de matériel défectueux. Planifier et réaliser les maintenances préventives des matériels, équipements et systèmes de son domaine.
– Assurer le suivi des opérations effectuées par les fournisseurs ou prestataires de maintenance, qu’elles soient sur site ou non.
– Gérer la documentation technique.
– Mettre à jour, suivre l’inventaire et saisir les interventions de maintenance internes et externes, en utilisant la GMAO.
– Gérer les pièces détachées et consommables associés aux dispositifs médicaux de son domaine (achat, stock, magasinage, fiche sécurité, …).
– Assurer la réception, la vérification et la mise en service des équipements biomédicaux.
– Participer à la démarche qualité : mettre en euvre et actualiser les procédures et instructions spécifiques à son domaine.
– Contrôler l’application des règles, procédures, normes et standards dans son domaine d’activité.
– Participer aux achats des nouveaux équipements médicaux (essais techniques et suivi d’essais cliniques, …) en relation avec les ingénieurs biomédicaux.
– Sensibiliser les utilisateurs aux coûts d’investissement et d’exploitation des dispositifs médicaux.
– Assurer une assistance, un conseil et/ou la formation des équipes et/ou des utilisateurs, dans son domaine d’activité.
–
– Nature du contrat et des conditions de recrutement
– Grade : TSH (technicien supérieur hospitalier)
CDI pour les agents contractuels ou par voie de mutation/détachement pour les agents titulaires de la Fonction Publique

– Quotité de temps de travail
– Temps plein

III. Profil recherché

– Compétences et qualités requises
– Compétences requises :

Savoir-faire :

– Identifier et diagnostiquer une panne de matériel biomédical
– Entretenir et réparer le matériel biomédical
– Planifier les interventions de maintenance préventives du matériel biomédical
– Utiliser des matériels, des outils de dépannage, de réparation ou de maintenance
– Rédiger des rapports d’interventions de maintenance biomédicale
– Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes
– Former et conseiller les utilisateurs sur le fonctionnement des appareils biomédicaux
– Evaluer les risques liés à l’utilisation sur le fonctionnement et alerter en cas d’utilisation non conforme
– Être capable d’informer et de rendre compte
– Créer une relation de confiance avec le corps médical, soignant et paramédical
– Être capable d’élaborer un dialogue technique avec les fournisseurs
– Connaître ses limites
– Savoir-être :

– Bonnes compétences relationnelles, d’écoute et d’analyse : diplomatie, sens de la communication et du travail en équipe
– Sens de l’organisation, rigueur
– Autonomie
– Capacités d’adaptation et curiosité professionnelle
– Motivation et dynamisme
– Sens des responsabilités et conscience professionnelle
– Connaissances :

– Anatomie, physiologie
– Anglais technique
– Automatisme
– Biomédical
– Electronique
– Informatique
– Logiciel dédié de gestion de maintenance biomédicale (GMAO)
– Normes et réglementation techniques, électriques et de sécurité
– IV. Renseignements complémentaires

Positionnement hiérarchique :

Responsable hiérarchique direct : Responsable de l’atelier biomédical

Relations professionnelles les plus fréquentes :

– Travaille en coordination étroite avec son « binôme »
– Autres techniciens de l’atelier biomédical
– Cadres, personnels médicaux et paramédicaux des unités de soins
– Ingénieurs biomédicaux
– Organisation du travail :

Application des règles relatives à l’atelier biomédical

V. Démarches à effectuer pour postuler

Des renseignements supplémentaires peuvent être demandés auprès de Monsieur CHANSIGAUD, responsable atelier biomédical, par email : pierre.chansigaud@chu-poitiers.fr ou par téléphone au 05 49 44 35 46.

La date limite de dépôt des candidatures (CV et lettre de motivation) à déposer sur le site web du CHU [http://www.chu-poitiers.fr/le-chu-recrute/poste Technicien biomédical secteur anesthésie et réanimation] est le 11 juin 2023

Ref : C110O66080